對于工作服制服的分類您了解多少呢？這個問題就讓拓吉凱服飾來談下吧。
　　
　　行政 工作服裝:
　　
　　是貿(mào)易行為和貿(mào)易活動中最為流行的一種衣飾，它是兼具 工作服裝與時裝 特點的一類服裝。它不像工作服制服那樣有很明確的穿著規(guī)定與要求，但需有 一定的穿著場合，特別是它還有著很明顯的流行性，因此，它具有很濃厚的貿(mào) 易屬性。這類服裝十分追求品位與潮流，用料上更加考究，造型上夸大簡潔與 高雅，色彩追求合適的搭配與協(xié)調(diào)，總體上注重體現(xiàn)穿著者的身份、文化修養(yǎng) 及社會地位。
　　
　　工作服制服:
　　
　　是某一種行業(yè)為體現(xiàn)自己的行業(yè)特點，并有別于其他行業(yè)而特別設計的著 裝。它具有很明顯的功能體現(xiàn)與形象體現(xiàn)雙重含義。這種工作服裝不僅具有識 別的象征意義,還規(guī)范了人的行為并使之趨于文明化,秩序化。
　　
　　工作服工裝:
　　
　　是以滿足人體工學、護身功能來進行外形與結構的設計，夸大保護、安全 及衛(wèi)生作業(yè)使命功能的服裝。它是產(chǎn)業(yè)化生產(chǎn)的必然產(chǎn)物,并隨著科學的進步、 產(chǎn)業(yè)的發(fā)展及工作環(huán)境的改善而精益求精。
　　
　　企業(yè)形象系統(tǒng)CI愈來愈受到人們的重視，工作服裝作為企業(yè)形象中重要識 別因素，能夠傳達出社團企業(yè)的種種信息,它如同一張企業(yè)的名片，讓來訪者從 中感悟到企業(yè)的經(jīng)濟實力，治理水平，經(jīng)營項目，企業(yè)文化與精神面貌等等， 直接影響到企業(yè)的綜合競爭力。導進CI設計的工作服裝，哪怕是一件再簡單的 工作服工裝，都包含了種種信息，成了賦予企業(yè)靈魂的形象信息載體。設計的 優(yōu)劣是工作服裝品位和風格的關鍵，工作服裝的設計是一系的工程，融藝術、 實用、科學于一體，涉及到方方面面的因素和制約。
　　
　　企業(yè)標準色大都以系列形式出現(xiàn)，成為某一色系，或組合應用在企業(yè)形象 的方方面面。工作服裝色彩設計既可以用標準色作主色，輔以鄰近色作輔色、 點綴色，也可以用標準色的鄰近色作主色，用標準色作輔色和點綴色。標準色 既是一色系，就提供了色彩設計上大范圍選擇可能性。