訂做工作服制服,也是要注意細節(jié)的,下面就讓拓吉凱服飾來詳細的談下吧。
1. 訂做工作服制服量體裁衣全號碼覆蓋。成衣一般只提供5-10個號型,一個單位的職工有各種各樣的號型和身材。穿著時不是特別合適,而且只能覆蓋90%左右的人。所以,越是高檔的工作服(比如正裝),越要采用量體裁衣模式。
2. 定做工作服服務有可靠的保障。采購工作服需要大量的服務支持。比如按部門按崗位分發(fā)產(chǎn)品,新來員工(或損壞服裝)的補貨,不合適服裝的處理等等。這一切,如果采購成衣,就做不到,因為成衣企業(yè)沒有專人專門跟蹤某一客戶,也不需要設置這樣的服務部門。
3. 定做工作服更耐用。現(xiàn)在采購量最大的企業(yè),也是每個職工平均一年四套,而一套衣服一穿就是一年,而且每天都要穿,要求服裝非常耐用。所以,在工藝上和服裝的材料上其要注意耐用,而且,工作服也應該考慮非正常穿用的情況,這在成衣生產(chǎn)時一般不考慮。
4. 定做工作服更突出專用性(企業(yè)識別)。成衣很難有現(xiàn)成的產(chǎn)品剛好能滿足本單位的要求,工作服必須是為自己單位專門挑選訂制或?qū)iT設計。
5. 定做工作服在工作時穿著舒適,工作服是用于工作時穿的,無論選用的是工作服(襯衫、西裝),還是制服,都必須保證穿著時不妨礙工作,而這是所有成衣均沒有充分考慮的(在袖子、后背等部位的設計上應在成衣的基礎上進行調(diào)整)。
以上是拓吉凱服飾對工作服成衣占優(yōu)勢進行了分析,看了這些相信您會有更多的了解。