穿工作服對(duì)企業(yè)員工來(lái)說(shuō)已經(jīng)是家常便飯了,都感覺(jué)想到的熟悉,那么對(duì)于工作服您會(huì)想到什么呢?就讓拓吉?jiǎng)P服飾來(lái)談這個(gè)問(wèn)題吧。
從前,工作服人手一套、上班必備,人人皆以穿著工作服自豪。近年來(lái),為災(zāi)貧地區(qū)捐獻(xiàn),員工們的工作服也成為捐贈(zèng)品中的一員。“放在家里也是放著,捐出去,挺好。”更有甚者,將之隨手送人。結(jié)果,大街小巷,穿著工作服的大有人在,卻非企業(yè)的員工。
其實(shí),工作服是企業(yè)員工的制服。大家都知道,軍人穿軍服,學(xué)生有校服,企事業(yè)人員也有相應(yīng)的制服。雖然,工作服穿著起來(lái)沒(méi)有流行時(shí)裝好看,有的甚至并不合身,但筆者想說(shuō)的是,工作服不僅僅是一身衣服,在我們石油化工企業(yè),工作服是職工工作時(shí)的防護(hù)服、安全服。在我們的兄弟企業(yè)曾發(fā)生這樣一件事:由于操作不慎,裝置突然著火,一位員工整個(gè)人都被火包裹著,火勢(shì)很猛,盡管采取了有效措施,這位員工衣服幾乎燒完了??闪钊梭@訝的是:他身上卻幾乎沒(méi)有損傷。--原來(lái),該職工按照勞保著裝、穿的是工作服。倘若不穿這工作服,后果怎堪設(shè)想?
也許,工作服在定制上存在缺陷不足。可最重要的是,作為企業(yè)成員的我們,該如何真正認(rèn)同我們的企業(yè)、我們的企業(yè)文化,從而認(rèn)同我們自己的制服、工作服?沒(méi)有文化滋潤(rùn)的企業(yè)組織是永遠(yuǎn)長(zhǎng)不成參天大樹(shù)的。也許,當(dāng)務(wù)之急,是建立起被廣大員工真正認(rèn)同的企業(yè)文化……
其實(shí)生活中穿著的工作服,我們還是會(huì)產(chǎn)生聯(lián)想的,工作服的聯(lián)想是多種多樣的,想定做工作服您可以直接找拓吉?jiǎng)P服飾。
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