職業(yè)裝產(chǎn)業(yè)鏈:優(yōu)勢(shì)與不足有哪些,這個(gè)對(duì)于服裝企業(yè)來(lái)說(shuō),是要做好這方面的分析的,看看拓吉?jiǎng)P服飾是怎么來(lái)分析的。
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我們有必要成立中國(guó)職業(yè)裝知名品牌推廣中心,帶領(lǐng)產(chǎn)業(yè)健康、有序的發(fā)展。中國(guó)職業(yè)裝知名品牌推廣中心就是要在深入研究產(chǎn)業(yè)發(fā)展?fàn)顩r的基礎(chǔ)上,從產(chǎn)業(yè)高度和創(chuàng)新的高度實(shí)實(shí)在在的解決問(wèn)題,推動(dòng)職業(yè)裝產(chǎn)業(yè)發(fā)展。
推廣中心是目前全國(guó)第一家集展覽展示、品牌推廣、研發(fā)定制、量販銷(xiāo)售為一體的職業(yè)裝現(xiàn)代服務(wù)機(jī)構(gòu)?;谶@樣一個(gè)平臺(tái),我們要把中國(guó)職業(yè)裝的四大類(lèi)別用展覽的形式推向全社會(huì)。雖然職業(yè)裝經(jīng)歷了10多年的發(fā)展,但社會(huì)對(duì)職業(yè)裝的了解還是比較欠缺。據(jù)統(tǒng)計(jì),在中國(guó)職業(yè)裝的使用范圍只有30%,未來(lái)市場(chǎng)的發(fā)展空間還很大。職業(yè)裝行業(yè)的特點(diǎn)是一對(duì)一服務(wù),有特定的需求用戶。多數(shù)職業(yè)裝企業(yè)的品牌意識(shí)不強(qiáng),宣傳的力度不夠,因此我們有必要在全行業(yè)對(duì)職業(yè)裝進(jìn)行品牌推廣。職業(yè)裝未來(lái)的發(fā)展趨勢(shì)一定是高科技、功能性面料、功能性設(shè)計(jì)的綜合體。沒(méi)有高科技成分,就談不到職業(yè)裝,只能說(shuō)是一般的工作服。另外,以往職業(yè)裝的市場(chǎng)化程度不高,價(jià)格也不是明朗的,銷(xiāo)售模式上存在一定的潛規(guī)則,我們就是要探索一條量販?zhǔn)戒N(xiāo)售模式,像超市一樣明碼標(biāo)價(jià)、公平競(jìng)爭(zhēng)、規(guī)范行業(yè)秩序。
集群的概念是積聚科技力量、積聚企業(yè)雄厚的產(chǎn)業(yè)資本、人力資源等多方面的因素,僅憑企業(yè)數(shù)量不能代表產(chǎn)業(yè)的發(fā)展方向。因此,我們打造職業(yè)裝產(chǎn)業(yè)集群的想法在全國(guó)引起各級(jí)政府的關(guān)注和重視。領(lǐng)導(dǎo)各地的企業(yè)建立集群,這樣可以集中產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢(shì)、優(yōu)化行業(yè)資源、降低生產(chǎn)成本、降低產(chǎn)業(yè)鏈之間不必要的消耗。同時(shí),職業(yè)裝的產(chǎn)業(yè)集群也需要產(chǎn)學(xué)研的聯(lián)合、新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā),真正的提升企業(yè)的綜合實(shí)力。
整合資源不是簡(jiǎn)單的資本相加,也是理念的調(diào)整與融合,我們要做的是1+1>2。西歐、日本、意大利等國(guó)職業(yè)裝的設(shè)計(jì)理念先進(jìn)、工藝成熟、質(zhì)量也非常好。日本職業(yè)裝的發(fā)展歷史有50多年,美國(guó)有80多年,中國(guó)職業(yè)裝在十幾年的時(shí)間里也有了突飛猛進(jìn)的發(fā)展,因此我們要轉(zhuǎn)變思想,轉(zhuǎn)變我國(guó)職業(yè)裝依靠低端出口的現(xiàn)狀,與國(guó)際接軌是我們今后的研究課題。職業(yè)裝不僅需要設(shè)計(jì),還要依托科技。從某種程度講,職業(yè)裝產(chǎn)業(yè)是一個(gè)創(chuàng)意產(chǎn)業(yè),它符合當(dāng)今國(guó)家提出的扶持現(xiàn)代服務(wù)業(yè)發(fā)展的政策。
以“品牌推廣中心”為平臺(tái),為全國(guó)的職業(yè)裝企業(yè)提供新的理念和模式,結(jié)合市場(chǎng)化運(yùn)作,引進(jìn)國(guó)內(nèi)外的先進(jìn)技術(shù),為產(chǎn)業(yè)協(xié)會(huì)的會(huì)員示范單位起到一個(gè)示范的作用,通過(guò)這種示范作用向全國(guó)的職業(yè)裝企業(yè)做一個(gè)推廣。
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